Former ses collaborateurs en continue est une obligation légale mais surtout un levier de fidélisation et de performance.

Dans cet épisode, Hugo Perrier (Chief People Officer @Partoo), vous partage les clés d’une organisation apprenante.

Au programme :

  Quel budget allouer à la formation continue ?
  Interne ou externe : quel format privilégier ?
  Pourquoi recourir à la méthode du “Blended Learning” ?
  Comment mesurer l’efficacité des actions de formation ?


🎁 En bonus :

  2 organismes externes pour former ses managers
  La stack technique qu’il recommande


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Un petit geste qui prend 30 secondes. Mais qui nous fait super plaisir en coulisses 😍


Envie d’aller plus loin ? 🔥
Rendez-vous sur le site de Tribes (https://www.followtribes.io/) pour encore plus de contenus actionnables.
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Former ses collaborateurs en continue est une obligation légale mais surtout un levier de fidélisation et de performance.
 
Dans cet épisode, Hugo Perrier (Chief People Officer @Partoo), vous partage les clés d’une organisation apprenante.
 
Au programme :
<ul>
 <li>Quel budget allouer à la formation continue ?</li>
 <li>Interne ou externe : quel format privilégier ?</li>
 <li>Pourquoi recourir à la méthode du “Blended Learning” ?</li>
 <li>Comment mesurer l’efficacité des actions de formation ?</li>
</ul>
 
🎁 En bonus :
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#18 - Comment construire une organisation apprenante pour ses collaborateurs ?, avec Hugo Perrier


Le podcast du média Tribes qui vous donne accès aux conseils des meilleures startups pour aller plus vite.


Une émission maintenant animée par Patrice Barbesier, Marketing Advisor et ex-CMO de Partoo (après 55 épisodes enregistrés par Eric Seclet, un grand merci à lui).


Chaque semaine, des entrepreneurs et employés de scale up de la Tech française vous partagent :
🔥 leurs méthodes
🔥 des retours d’expériences concrets
🔥 et des bonnes pratiques


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