#22. Révéler les talents neuroatypiques : manager avec intuition – Matthieu Lassagne

Matthieu Lassagne est coach et conférencier, spécialiste des hauts potentiels intellectuels, émotionnels et intuitifs. Il est aussi co-auteur avec Nathalie Lourdel du livre « Tous HPI ? Comprendre et libérer les potentiels ».

Avec lui, on explore sans détour :

✔️ La différence entre HPI (haut potentiel intellectuel), HPE (émotionnel) et HQI
✔️ Pourquoi les profils HPI sont souvent des « révélateurs de vérités qui dérangent »
✔️ Comment manager un HPI (spoiler : évite le micro-management)
✔️ Ce que le « faux self » dit de notre besoin d’adaptation sociale… et comment en sortir
✔️ Une grille de lecture très utile pour les DRH pour reconnaître, comprendre et accompagner ces talents atypiques

Matthieu ne cherche pas à mettre les gens dans des cases. Pour lui, le haut potentiel, c’est une personnalité intuitive, empathique, rapide, parfois débordante… mais toujours pleine de ressources.

Un épisode qui parle autant de management que d’acceptation de soi. À écouter si tu veux sortir des cases.

🧠 Ressources de l’épisode :

· Le profil LinkendIn de Matthieu : https://www.linkedin.com/in/matthieulassagne/

· Articles de Welcome to the Jungle

· Études de Harvard Business Review France sur le management

· Cairn.info : analyses de gestaltistes et psychanalystes sur le HPI

· Vidéos ICF Synergie

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