
Combien de remarques insidieuses pouvez-vous encaisser en réunion avant de décider de vous taire définitivement ? Entre les critiques déguisées en « feedback constructif » et la peur du jugement public, l'insécurité psychologique s'installe vite au bureau et dresse un véritable mur de silence.
Dans cet épisode du podcast Muscle ta répartie, Olivier Zara, expert en intelligence collective et auteur de l'ouvrage Le chef écoute toujours en premier, nous explique comment neutraliser ces micro-violences professionnelles. Vous découvrirez le fonctionnement du Feed Forward et comment transformer un désaccord rationnel en question stratégique pour préserver l'estime de chacun tout en libérant la parole.
Abonnez-vous au podcast sur votre plateforme d'écoute pour ne rater aucun épisode et téléchargez les 15 punchlines pour réagir face aux microaggressions au travail : https://school.muscletarepartie.com/formulaire
Pour en savoir plus sur Olivier et consulter en libre accès ses livres dont le Chef écoute toujours en prémier pour retrouver le détail du feedforward (chapitre 2), rdv sur https://www.axiopole.com/
Que la force de la répartie soit avec vous !
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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