Pour cet épisode de CTO'z, j'échange avec Marek Kalnik – Cofondateur et CTO de BAM 🎤
Parfois dans la vie y a des minutes plus importantes que d’autres. 2 gros tournants de sa vie ont lieu sur 2 discussions de 1 minute chacune.
La première avec son patron pour lui dire qu’il veut monter une boite et qui lui répond : “super on va t’aider” et la 2ème avec son associé d’aujourd’hui qu’il ne connaît pas avant de démarrer l’aventure. Mais la rencontre est assez marquante pour se dire “oui au premier regard” 👀
2 minutes et... BAM, c’est parti ! BAM est une agence spécialisée et reconnue pour son expertise sur les technologies mobiles cross plateform et particulièrement pour l’expertise React Native. Marek prend la casquette de CTO. Un rôle qui, en 5 ans, sera à géométrie très variable… Il passe d’un rôle de “production” : développeur des projets signés puis rapidement Tech lead des équipes de développement. Dès la première année, le positionnement d’expertise sur React Native est fait et il perd ce leadership technique au profit de ses Tech Lead sur la techno. Tout récemment, il a recruté un VP Engineering qui va lui permettre de se concentrer sur des aspects plus stratégiques et organisationnels et d’être moins investi dans la production.
Un épisode où vous découvrirez une organisation résolument tournée vers le Lean Management. La marotte de Marek c’est la qualité et le 0 bug dans les projets. Objectif autour duquel toute l’organisation est pensée. Cet objectif passe par les process bien sûr mais aussi par un mode de recrutement atypique que je vous laisse découvrir.
Une petite dédicace finale au Book club Tech.Rocks que Marek anime. Il nous livre quelques ouvrages qui l’ont particulièrement marqués.
Références :
The Manager's Path: A Guide for Tech Leaders Navigating Growth and Change , Camille Fournier
Learning to Scale: The Secret to Growing a Fast and Resilient Company, Regis Medina
Radical candor, Kim Scott
Turn The Ship Around! A True Story of Turning Followers Into Leaders, L. David Marquet
🙏 Merci à
Mathilde Ducrocq pour son aide à la réalisation de ce podcast
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