
Et si l’entreprise de demain ne se contentait plus de créer de la valeur… mais contribuait aussi activement à l’intérêt général ?
Dans cet épisode, Charles reçoit Élise, fondatrice de Day One, une entreprise qui met en relation les collaborateurs et les associations pour permettre à chacun de s’engager concrètement.
Nous parlons de quête de sens, de pouvoir d’agir, de mécénat de compétences, mais aussi de performance, de recrutement et de transformation du rôle de l’entreprise dans la société.
Élise partage son parcours étonnant : de la finance et du private equity jusqu’au Népal, où un séisme a profondément changé sa vision du travail et de l’impact.
Un épisode pour comprendre pourquoi de plus en plus de salariés cherchent autre chose qu’un salaire, et comment certaines entreprises réinventent leur place dans le monde.
🎧 Écoutez maintenant pour découvrir comment l’engagement peut devenir un levier de transformation personnelle, collective… et sociétale.
Références :
Le super épisode avec Charles
Le site de Day One : https://day-one.co/
Le site de WAO : https://www.weareone.eu.com/
Pour me contacter : clement.dubois@hotmail.com
Merci pour votre écoute et bel été 💚
Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Et si l’entreprise de demain ne se contentait plus de créer de la valeur… mais contribuait aussi activement à l’intérêt général ?
Dans cet épisode, Charles reçoit Élise, fondatrice de Day One, une entreprise qui met en relation les collaborateurs et les associations pour permettre à chacun de s’engager concrètement.
Nous parlons de quête de sens, de pouvoir d’agir, de mécénat de compétences, mais aussi de performance, de recrutement et de transformation du rôle de l’entreprise dans la société.
Élise partage son parcours étonnant : de la finance et du private equity jusqu’au Népal, où un séisme a profondément changé sa vision du travail et de l’impact.
Un épisode pour comprendre pourquoi de plus en plus de salariés cherchent autre chose qu’un salaire, et comment certaines entreprises réinventent leur place dans le monde.
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Références :
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